Tìm Việc Nhanh xin kính chúc sức khoẻ các ông bà cô chú anh chị, Hôm nay chúng tôiĐể giúp bạn mô tả công việc Chuyên viên Bán hàng (Sales Representative) một cách chi tiết và thu hút, tôi sẽ cung cấp thông tin về nhiệm vụ, yêu cầu, kỹ năng cần thiết, cũng như các từ khóa và tags liên quan.
Mô tả Công việc: Chuyên viên Bán hàng (Sales Representative)
1. Giới thiệu chung:
Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Bán hàng năng động, có kỹ năng giao tiếp xuất sắc và đam mê chinh phục mục tiêu. Vị trí này đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng, giới thiệu sản phẩm/dịch vụ của công ty, và thúc đẩy doanh số bán hàng.
2. Nhiệm vụ chính:
Tìm kiếm và tiếp cận khách hàng tiềm năng:
Nghiên cứu thị trường và xác định đối tượng khách hàng mục tiêu.
Sử dụng các kênh khác nhau (điện thoại, email, mạng xã hội, gặp gỡ trực tiếp) để tiếp cận khách hàng tiềm năng.
Xây dựng và duy trì data khách hàng tiềm năng.
Giới thiệu sản phẩm/dịch vụ:
Nắm vững thông tin về sản phẩm/dịch vụ của công ty và trình bày một cách hấp dẫn, thuyết phục.
Tư vấn cho khách hàng về các giải pháp phù hợp với nhu cầu của họ.
Xử lý các thắc mắc và phản hồi của khách hàng.
Xây dựng và duy trì quan hệ khách hàng:
Thiết lập mối quan hệ tin cậy với khách hàng.
Chăm sóc khách hàng sau bán hàng để đảm bảo sự hài lòng và trung thành.
Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến sản phẩm/dịch vụ.
Thực hiện các hoạt động bán hàng:
Soạn thảo báo giá, hợp đồng và các tài liệu liên quan đến bán hàng.
Đàm phán và chốt giao dịch.
Theo dõi tiến độ thực hiện hợp đồng và đảm bảo thanh toán đúng hạn.
Báo cáo và phân tích:
Báo cáo kết quả bán hàng hàng tuần/tháng/quý.
Phân tích dữ liệu bán hàng để đánh giá hiệu quả và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Cập nhật thông tin về thị trường và đối thủ cạnh tranh.
Các nhiệm vụ khác:
Tham gia các sự kiện, hội thảo để quảng bá sản phẩm/dịch vụ và mở rộng mạng lưới quan hệ.
Phối hợp với các bộ phận khác (marketing, kỹ thuật, kế toán) để đảm bảo chất lượng dịch vụ.
3. Yêu cầu:
Kinh nghiệm:
Có kinh nghiệm ít nhất [X] năm trong lĩnh vực bán hàng (ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [Tên ngành]).
Có kinh nghiệm làm việc với các phần mềm CRM là một lợi thế.
Kỹ năng:
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, đàm phán xuất sắc.
Kỹ năng xây dựng và duy trì quan hệ khách hàng.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và xử lý tình huống linh hoạt.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng tin học văn phòng tốt.
Tố chất:
Năng động, nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.
Chịu được áp lực công việc và sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.
Có khả năng học hỏi nhanh và thích nghi với sự thay đổi.
Trình độ học vấn:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan.
Ngoại ngữ:
Khả năng sử dụng tiếng Anh (hoặc ngôn ngữ khác) là một lợi thế.
4. Quyền lợi:
Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực.
Thưởng theo doanh số và hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển bản thân.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng.
5. Từ khóa tìm kiếm (Keywords):
Sales Representative
Chuyên viên Bán hàng
Nhân viên Kinh doanh
Phát triển Kinh doanh
Quản lý Khách hàng
Bán hàng
Kinh doanh
Sales
Business Development
Account Management
[Tên sản phẩm/dịch vụ]
[Tên ngành]
6. Tags:
#sales
#businessdevelopment
#accountmanagement
#job
#career
#tuyendung
#vieclam
#[Tên công ty]
#[Địa điểm làm việc]
#fulltime
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh các thông tin [X], [Tên ngành], [Tên sản phẩm/dịch vụ], [Tên công ty], [Địa điểm làm việc] sao cho phù hợp với thực tế của công ty bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác để làm cho mô tả công việc trở nên hấp dẫn hơn.
Sử dụng các từ ngữ tích cực, năng động để thu hút ứng viên tiềm năng.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!