Tìm Việc Nhanh xin kính chúc sức khoẻ các ông bà cô chú anh chị, Hôm nay chúng tôiDưới đây là bản mô tả công việc mẫu cho vị trí Quản đốc xưởng (Workshop Foreman), được viết dưới góc độ của một chuyên viên nhân sự:
BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Vị trí:
Quản đốc xưởng (Workshop Foreman)
Bộ phận:
Sản xuất/Kỹ thuật (Tùy theo cơ cấu tổ chức của công ty)
Báo cáo cho:
Quản lý sản xuất/Giám đốc sản xuất
Mục tiêu công việc:
Đảm bảo hoạt động sản xuất/bảo trì/sửa chữa trong xưởng diễn ra liên tục, hiệu quả, an toàn và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng đã đề ra. Quản lý và điều phối nhân lực, vật tư, thiết bị trong xưởng để đạt được mục tiêu sản xuất/bảo trì theo kế hoạch.
Trách nhiệm chính:
1. Quản lý và điều hành hoạt động xưởng:
Lập kế hoạch và phân công công việc hàng ngày/tuần cho công nhân trong xưởng.
Giám sát và đảm bảo tiến độ sản xuất/bảo trì/sửa chữa theo kế hoạch đã được phê duyệt.
Đảm bảo chất lượng sản phẩm/dịch vụ đáp ứng các tiêu chuẩn kỹ thuật và yêu cầu của khách hàng.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (kỹ thuật, kho, mua hàng…) để đảm bảo cung cấp đầy đủ và kịp thời vật tư, thiết bị cho hoạt động của xưởng.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất/bảo trì/sửa chữa.
Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình sản xuất/bảo trì để nâng cao hiệu quả công việc.
2. Quản lý nhân sự:
Quản lý và đánh giá hiệu quả làm việc của công nhân trong xưởng.
Đào tạo và hướng dẫn công nhân về quy trình làm việc, kỹ năng chuyên môn và an toàn lao động.
Xây dựng và duy trì môi trường làm việc tích cực, khuyến khích tinh thần làm việc nhóm.
Đề xuất các biện pháp khen thưởng, kỷ luật đối với công nhân.
Tham gia vào quá trình tuyển dụng công nhân mới.
3. Quản lý an toàn và bảo trì:
Đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy trong xưởng.
Kiểm tra và bảo trì định kỳ các thiết bị, máy móc trong xưởng.
Phát hiện và xử lý kịp thời các sự cố về an toàn và thiết bị.
Đề xuất các biện pháp phòng ngừa tai nạn lao động và sự cố thiết bị.
4. Báo cáo và thống kê:
Lập báo cáo hàng ngày/tuần/tháng về tình hình hoạt động của xưởng.
Thống kê và phân tích dữ liệu về năng suất, chất lượng, chi phí sản xuất/bảo trì.
Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu quả hoạt động của xưởng dựa trên dữ liệu thống kê.
Yêu cầu công việc:
Trình độ:
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành kỹ thuật (Cơ khí, Điện, Điện tử,…) hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm:
Ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực sản xuất/bảo trì/sửa chữa.
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý/giám sát.
Kiến thức và kỹ năng:
Am hiểu về quy trình sản xuất/bảo trì/sửa chữa.
Có kiến thức về an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy.
Kỹ năng quản lý, điều hành và tổ chức công việc.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng sử dụng máy tính văn phòng (Word, Excel…).
Khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật (nếu có).
Phẩm chất cá nhân:
Trung thực, trách nhiệm, chịu được áp lực công việc cao.
Nhiệt tình, năng động, có tinh thần học hỏi.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Quyền lợi:
Lương thưởng cạnh tranh, phù hợp với năng lực.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Các quyền lợi khác theo quy định của công ty.
Nơi làm việc:
[Địa điểm làm việc]
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ nộp hồ sơ]
Lưu ý:
Bản mô tả công việc này có thể được điều chỉnh để phù hợp với yêu cầu cụ thể của từng công ty.
Nên bổ sung thêm các thông tin về công ty, văn hóa công ty để thu hút ứng viên.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!